試験コード： EAPA_2025
試験名称： ArcGIS Pro Associate 2025
認証ベンダー： Esri
対応認証： Associate Level

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EAPA_2025 PDF版

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EAPA_2025 オンライン版

学習を簡単に、便利オンラインツール
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テスト履歴と性能レビュー
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Esri EAPA_2025問題集

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Esri EAPA_2025 認定試験の出題範囲：

トピック	出題範囲
トピック 1	Calculation of the Paycheck: This section of the exam measures skills of Payroll Analysts and covers the detailed components involved in calculating employee pay. It focuses on regular and fringe compensation, tax calculations, and both involuntary and voluntary deductions. Candidates are required to accurately determine employer contributions and total payroll amounts to ensure precise and compliant paycheck processing.
トピック 2	Accounting: This section of the exam measures skills of Payroll Accountants and covers the financial principles tied to payroll reporting. It includes the preparation of payroll journal entries, application of accounting principles, and accurate financial reporting of payroll expenses. Candidates must ensure the integrity of payroll data within the organization’s accounting systems and support financial audits through proper reconciliation and documentation.
トピック 3	Payroll Process and Supporting Systems and Administration: This section of the exam measures skills of Payroll Systems Administrators and covers the operational and technical aspects of payroll management. It focuses on maintaining employee master files, understanding payroll system functionalities, and ensuring business continuity through effective technology use. Candidates must also demonstrate knowledge of system upgrades, maintenance, and project implementation within payroll environments.
トピック 4	Compliance, Research, and Resources: This section of the exam measures the skills of Payroll Compliance Officers and covers the legal and regulatory framework governing payroll processes. It includes escheatment, legislative updates, and regulatory reporting requirements, along with proper record retention and penalty management. Candidates are also expected to understand multi-state taxation, reciprocity rules, and global payroll considerations while efficiently researching and applying compliance resources.
トピック 5	Core Payroll Concepts: This section of the exam measures skills of Payroll Specialists and covers the fundamental principles of payroll operations. It focuses on worker classification, compliance with the Fair Labor Standards Act, employment tax handling, and management of employee benefits. Candidates must understand employee and employer forms, professional responsibility in payroll management, and methods and timing of employee compensation to ensure accurate and lawful payment practices.
トピック 6	Payroll Administration and Management: This section of the exam measures skills of Payroll Managers and covers administrative oversight and leadership within payroll departments. It includes establishing and enforcing payroll policies, developing management practices, and ensuring effective communication and customer service. Candidates are also evaluated on their ability to manage staffing, promote employee development, and maintain essential core competencies within payroll teams.

参照：https://www.esri.com/training/catalog/66841ddda334270028d66050/arcgis-pro-associate-2025/

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