C-THR81-1902 PDF版

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SAP C-THR81-1902 試験シラバストピック:

セクション目標
レポートと統合- レポートツール
  • 1. ストーリーレポートの基本
    • 2. アドホックレポート
      - 統合の基本
      • 1. データのインポート/エクスポート
        • 2. Integration Center の概要
          Employee Centralの基本概念- Foundation Object
          • 1. MDF (Metadata Framework) オブジェクト
            • 2. 組織、給与、および職務構造
              - 従業員データ管理
              • 1. 雇用情報および職務情報
                • 2. Employee Central データモデル
                  システム設定- ワークフロー設定
                  • 1. 承認プロセス
                    • 2. ワークフロー派生ルール
                      - ビジネスルール
                      • 1. ルールの作成と割り当て
                        • 2. Employee Central におけるルールシナリオ
                          従業員ライフサイクルプロセス- 採用とオンボーディング
                          • 1. 採用データフロー
                            - 職務変更と退職
                            • 1. ポジションおよび職務の変更
                              • 2. 退職処理

                                SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Q1/2019 認定 C-THR81-1902 試験問題:

                                問題 #1

                                Your customer needs to establish a payroll approval process in which any one of three people can approve transactions in a timely manner.
                                Where do you define this set of approvers?
                                Please choose the correct answer.
                                Response:

                                A. In the Manage Permission Groups tool
                                B. In the Manage Workflow Groups tool
                                C. In the Configure Business Rules tool
                                D. In the Manage Organization, Pay and Job Structures tool


                                問題 #2

                                A customer plans to have time off settings for individual employees. What do you do achieve this?
                                There are 2 correct answers to this question.
                                Response:

                                A. To actually create accrual bookings, you need to create and run a time off calendar with scenario leave balance.
                                B. For each leave type, you create a time type, specifying, for example, the workflow needs for thism particular leave type.
                                C. If you want to have accruals created automatically for your employees, you need to define a rule and assign this rule to the time account type.
                                D. If you want to have accruals created automatically for your employees, you need to define a rule and assign this rule to the work schedule.


                                問題 #3

                                Which of the following are differences between a Full Purge and Incremental Load behavior when importing data?
                                There are 2 correct answers to this question.
                                Response:

                                A. When a file I uploaded using the Full Purge Option, the records in the file being uploaded are added to the records already in the system
                                B. When a file uploaded using the Incremental Load option, the records in the file uploaded are added to the records already in the system
                                C. When a file is updated in the Full Purge mode, all existing records in the system are overwritten with the records in the file uploaded
                                D. When a file is uploaded in the Incremental mode, all existing records in the system are overwritten with the records in the file uploaded


                                問題 #4

                                Which elements are part of Employee Profile configuration in Succession Data Model?
                                There are 2 correct answers to this question.
                                Response:

                                A. User Info Elements
                                B. Standard Elements
                                C. HRIS Elements
                                D. HRIS Actions


                                問題 #5

                                How would you create a workflow rule to trigger a rule when a promotion occurs?
                                Please choose the correct answer.
                                Response:

                                A. <rule id="rule-75"> <trueoutput>PROMOTION</trueoutput> <conditions> <and> <equal id="jobInfo.event" value="8" compareToNew="true"/> </and> </conditions> </rule>
                                B. <rule id="rule-75"> <trueoutput>PROMOTION</trueoutput> <conditions> <and> <equal id="jobInfo.event-reason" value="8" compareToNew="false"/> </and> </conditions> </rule>
                                C. <rule id="rule-75"> <trueoutput>PROMOTION</trueoutput> <conditions> <or> <equal id="jobInfo.employment-type" inverse="false"/> <equal id="jobInfo.event-reason" value="8" compareToNew="true"/> </or> </conditions> </rule>
                                D. <rule id="rule-75"> <trueoutput>PROMOTION</trueoutput> <conditions> <and> <equal id="jobInfo.employment-type" value="20" compareToNew="false"/> <equal id="jobInfo.event-reason" value="8" compareToNew="true"/> </and> </conditions> </rule>


                                解説:

                                問題 #1
                                正解: B
                                問題 #2
                                正解: B、C
                                問題 #3
                                正解: B、C
                                問題 #4
                                正解: A、B
                                問題 #5
                                正解: A

                                1506 お客様のコメント最新のコメント 「一部の類似なコメント・古いコメントは隠されています」

                                Fast2testの問題集を購入して合格するのはこれで三回目になります。今回も無事合格することが出来ました。

                                Kawasaki

                                Kawasaki 4 star  

                                合格することができました。
                                すべて、Fast2test様のおかげです。
                                ありがとうございました。

                                吉冈**

                                吉冈** 4.5 star  

                                C-THR81-1902の問題集、今までの出会いで一番いい問題集でした。試験ガイドで十分です。

                                Inaba

                                Inaba 4.5 star  

                                この前に商品を購入致しました。今日受験して、無事合格しました。C-THR81-1902合格できるのは何よりです。

                                Yoshimoto

                                Yoshimoto 5 star  

                                本当にさ、迷ってるなら、SAPの問題集を買えばいいのでは?って感じです。今回のC-THR81-1902の問題集の内容もすごくわかりやすくて素敵です。また買いに来ます。

                                日向**

                                日向** 5 star  

                                休みの時間をかけて練習を全部勉強して、試験合格しました。よかったです。ありがとうございました。

                                Tanaka

                                Tanaka 5 star  

                                C-THR81-1902模試が2回分あるためほとんどの出題範囲をカバーしている。
                                試験でFast2testのこの問題集を購入して今回合格出来ました。

                                长谷**

                                长谷** 5 star  

                                C-THR81-1902の問題集だけで勉強して、先日試験に合格しました。
                                模擬用のソフトも、実際の試験の形式とほぼ同じで非常に有用だと思います。
                                ありがとうございました。

                                二*优

                                二*优 5 star  

                                今日C-THR81-1902の受験結果が出ました。高得点で合格になりました。有難いFast2test本当に内容もすごく素晴らしかった。

                                Kusuno

                                Kusuno 4.5 star  

                                Fast2testの商品はどれも優秀すぎます。私は1日4時間を3日で合格できました。

                                Ootomo

                                Ootomo 4.5 star  

                                わかりやすかったですし、内容も全面的で、一発でC-THR81-1902試験に合格いたしました。ありがとうございます。

                                松下**

                                松下** 4.5 star  

                                解いて覚える問題集です。より効率良く合格を目指す私のための,必携のC-THR81-1902試験対策書だと思う

                                関め**

                                関め** 5 star  

                                こちらの問題集から、9割以上出ました。大変助かりました。やはり信頼できる商品です。

                                Kasai

                                Kasai 4.5 star  

                                C-THR81-1902試験対策はこの問題集ひとつで充分足りるんじゃないかと思ってます。Fast2testさんはいつも信用しております。加点ポイントがあって受かないわけがないよ。

                                麻木**

                                麻木** 4 star  

                                問題や擬似問題集と回答などもあり、C-THR81-19021冊で試験に対応できる良い本だと思います。

                                Kasei

                                Kasei 4 star  

                                本試験で緊張したり焦らず、冷静に落ち着いて試験に臨むことができました。無事にC-THR81-1902の試験に受かりました。

                                春川**

                                春川** 5 star  

                                重要なキーワードのC-THR81-1902解説がサイドの所に載っていて分かりやすかったですC-THR81-1902試験直前の決定版だね!

                                土*南

                                土*南 4.5 star  

                                C-THR81-1902合格です。C-THR81-1902問題集に当たっても良いと思います。

                                Taniguchi

                                Taniguchi 4.5 star  

                                おかげで、C-THR81-1902試験に合格が見込めました!確実に質のよい対応資料だと思います。ありがとうございました。

                                浜崎**

                                浜崎** 5 star  

                                やったー!暗記が苦手な私にとって、勉強はちょっと大変だと思います。
                                でも最後まで頑張りました。合格できるのは何よりです。

                                榎本**

                                榎本** 4 star  

                                この問題集はC-THR81-1902試験の出題範囲を完全分析・網羅したテキストでして、本当に使ってみて最高って思いました。

                                音羽**

                                音羽** 4 star  

                                C-THR81-1902になじみのないかたでも理解しやすいように、身近なところから順番に学習できるようになっている点も良い点です。

                                世那

                                世那 5 star  

                                C-THR81-1902にあまりなじみの無い方でも「知っている言葉」で解説しているので、専門的な内容も無理なく理解することができます。過去問でどのくらいの結果が出るか楽しみです。

                                関谷**

                                関谷** 4 star  

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