Huawei OC-14 試験概要:
| 認定ベンダー: | Huawei |
| 試験名: | Open ROADSコンサルタント - イノベーションとリーンデリバリー |
| 試験番号: | OC-14 |
| 出題数: | 60 |
| 関連資格: | Huawei Open ROADSコンサルタントシリーズ |
| 合格点: | 60% |
| 試験時間: | 90 minutes |
| 受験料: | 200~300米ドル / 850米ドル(地域により異なる) |
| 対応言語: | English |
| 認定の有効期間: | 3年間 |
| 試験形式: | 多肢選択式, 複数回答式, シナリオ設問式 |
| 推奨トレーニング: | Huawei公式 Open ROADSトレーニング |
| 受験申し込み: | Pearson VUE Huawei Talent Online |
| 受験方法: | オンライン監督付き受験またはHuawei認定試験会場での受験 |
| 前提条件: | 必須の受験資格はなし。デジタルトランスフォーメーションまたはITプロジェクトに関する2~3年の実務経験が推奨されます |
| 公式シラバスのURL: | https://e.huawei.com/en/talent/certification |
Huawei OC-14 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: Open ROADSフレームワークの概要 | 20% | - Open ROADSの基本原則 - デジタルトランスフォーメーションの背景 |
| トピック 2: リーンデリバリーの原則と実践 | 35% | - リーンの考え方と価値の流れ - アジャイルとDevOpsの統合 - 継続的な改善活動 |
| トピック 3: イノベーションマネジメント | 30% | - イノベーションの手法 - 技術主導型のイノベーション - ビジネスモデルのイノベーション |
| トピック 4: プロジェクトおよび変革の実施 | 15% | - 事例とベストプラクティス - デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのライフサイクル - リスク管理と変更管理 |
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